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リードエンジニア候補

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dxリードエンジニア候補 募集要項

仕事内容

経営コンサルティングファームでは初の取り組みである、分析・入札・購買・契約・アフターフォローまで自動化するプラットフォームの構築。コンサルティングをデジタル化するサブスクリプションモデルとなります。

また、本事業だけではなく、子会社のMA等も予定しております。自社のDX化だけでなく、投資先企業のDX化も求められています。

開発業務を軸足に、フロントからバックエンドまで、一貫して技術・知識・経験を活かしていただけるポジションです。

  • 新規事業の企画および事業計画、自社サービス開発のコンセプト策定
  • サービス展開を踏まえた技術的方向性の検討・判断・実行、サービス設計
  • 最新のテクノロジーを活用した概念検証(PoC)推進
  • 組織横断的なプロジェクトの推進、プロジェクト管理
  • システムのRFP作成、ベンダー選定、開発管理
  • パートナー企業との交渉・折衝
  • 自社内のBPR推進、業務設計
  • データマネジメント(データ利活用、施策検討)
  • サービスの申込~サービス開始、運営までのプロセス設計
  • システムの運用・保守
  • ユーザーサポート
  • 新規事業の事業成長・拡大のための運用、改善オペレーションの実行 等
  • 必要な経験 / スキル

    • 業務、システム要件定義の経験
    • 業務系システム開発(販売管理、購買管理、生産管理、管理会計、制度会計など)の経験3年以上
    • Web系アプリケーション開発(Java、Python、Vue.js、Spring Bootなど)の経験3年以上
    • データベースのテーブル設計・構築経験 ・特定の技術だけでなく、幅広く、知見や経験を持っていること (複数の開発言語、フレームワーク、Windows、Linux、インフラ、セキュリティ、クラウドなど)
    • プロジェクトマネジメント経験、ベンダーコントロール経験

    歓迎する経験 / スキル

    • スキル ・コンサルティングファーム、SIerでの業務経験
    • AWS、Azure、GCPなどのクラウド環境開発・運用経験
    • DevOpsの実装・運用経験
    • データ分析基盤、BIの開発・運用経験
    • 機械学習(AI)、自然言語処理の知見
    • OCR製品の開発、OCR技術の知見
    • BPR、業務フロー作成経験
    • フルスタックエンジニア
    • インターネットセキュリティに関する知⾒
    • アジャイル、スクラムなど開発⽅法論に関する知⾒

    求める人物像

    • IT領域のプロフェッショナルとしての責任感のある方
    • 向上心が高く、考えることが好きな方
    • ユーザー視点の大切さを理解し実行できる方
    • 外部、内部において丁寧/円滑なコミュニケーションを行える方
    • 問題解決能力のある方・受け身ではなく能動的に業務を推進できる方

    雇用形態

    正社員(研修試用期間:3〜6カ月)
    ※期間中の待遇変更はありません

    想定年収

    400万円~700万円

    年俸

    年俸制(12分割、毎月支給)

    賞与

    業績賞与年2回

    昇給

    給与改定年2回

    評価

    年2回のアプレイザル、メンター制度など自分の評価を納得し、自分のキャリアアップを考えられる環境を整えています。

    年収例

    30歳/入社2年目(年収:650万円/月額50万円+ボーナス50万円)

    41歳/入社5年目(年収:900万円/月額64万円+ボーナス128万円)

    勤務地

    東京都港区芝大門1-10-11 芝大門センタービル 4F
    株式会社プロレド・パートナーズ東京本社

    アクセス

    都営三田線「御成門駅」より徒歩4分
    都営大江戸線「大門駅」より徒歩4分
    JR「浜松町駅」より徒歩7分

    勤務時間

    フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
    コアタイム11:00~16:00

    勤務例

    8:30~17:30(休憩1時間)
    10:00~19:00(休憩1時間)

    休暇・福利厚生・諸手当・その他

    • 完全週休2日制(土・日)
    • 祝日
    • 年末年始休暇
    • 夏季休暇(3日間)
    • 慶弔休暇
    • 妊婦特別休暇
    • 産前産後休暇
    • 有給休暇(入社6カ月経過後、10日間の年次有給休暇を付与
    • 当初勤続3年連続休暇(7日間)
    • 給与改定(年2回)
    • 業績賞与(年2回)
    • 交通費支給(上限月3万円)
    • 各種社会保険完備
    • 住宅手当(徒歩35分圏内/月3万円)※該当者には交通費の支給はありません。
    • 役職手当
    • 出張手当
    • 社内表彰制度
    • 定期勉強会
    • 外部セミナー受講費用全額補助
    • 福利厚生施設利用制度
    • M3PSP(看護師無料相談/マルチオピニオン/ベストドクターセレクション/Ask Doctors)
    • 育児時短制度ほか

    応募書類

    履歴書、職務経歴書(写真付き)

    選考ステップ

    1. 書類選考
    2. 筆記試験(Web)
    3. 面接(複数回)
    4. 内定
    リードエンジニア候補に応募する
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